Formalizzazione della nomina del Medico Competente Aziendale

Effettuazione degli accertamenti sanitari (sia preventivi che periodici) in attuazione del programma sanitario stilato con la disponibilità di Unità Mobile per l’effettuazione delle visite presso le sedi produttive aziendali

Definizione dei giudizi di idoneità dei lavoratori alla mansione loro assegnata

Controllo dei luoghi di lavoro effettuando visite sui luoghi di lavoro con le cadenze previste dalla normativa vigente

Istituzione ed aggiornamento, per ogni lavoratore soggetto a sorveglianza sanitaria, di una cartella sanitaria e di rischio

Collaborazione con il Datore di lavoro per le attività di Informazione e Formazione dei lavoratori sui rischi esistenti in tema di sicurezza e salute, sugli accertamenti sanitari ed i loro esiti, sull’organizzazione del pronto soccorso

Stesura relazione sanitaria annuale; comunicazione dei dati sanitari all’ASL territorialmente competente in conformità alla normativa

Trasmissione dei risultati anonimi e collettivi degli accertamenti sanitari effettuati

Effettuazione di visite mediche su richiesta dei lavoratori, solo se giustificate sulla base di rischi professionali relativi all’attività svolta in azienda

Partecipazione alle riunioni periodiche aziendali di prevenzione e protezione dai rischi, ai sensi art. 35 D.Lgs. 81/08

Tenuta dell'archivio sanitario aziendale